... много новостей на других моих блогах...

http://youneedyourhealth.blogspot.com/
 http://irinitagold999.blogspot.com/

... к сожалению не указан автор (взято из нашего командного чата)

25 ключевых принципов построения взаимоотношений с людьми:



  Принцип зеркала. Прежде чем судить о других, следует обратить внимание на себя.
  Принцип боли. Обиженный человек сам наносит обиды другим.
  Принцип верхней дороги. Мы переходим на более высокий уровень, когда начинаем обращаться с другими лучше, чем они обращаются с нами.
  Принцип бумеранга. Когда мы помогаем другим, мы помогаем сами себе
  Принцип молотка. Никогда не используйте молоток, чтобы убить комара на лбу собеседника.
  Принцип обмена. Вместо того чтобы ставить других на место, мы должны поставить на их место себя.
  Принцип обучения. Каждый человек, которого мы встречаем, потенциально способен нас чему-нибудь научить.
  Принцип харизмы. Люди проявляют интерес к человеку, который интересуется ими.
  Принцип 10 баллов. Вера в лучшие качества людей обычно заставляет их проявлять свои лучшие качества.
  Принцип конфронтации. Сначала следует позаботиться о людях и только потом вступать с ними в конфронтацию.
  Принцип каменной скалы. Доверие — это фундамент любых взаимоотношений.
  Принцип лифта. В процессе взаимоотношений мы можем поднимать людей вверх или опускать вниз.
  Принцип ситуации. Никогда не допускайте, чтобы ситуация значила для вас больше, чем взаимоотношения .
  Принцип Боба. Когда у Боба есть проблемы со всеми, главной проблемой обычно является сам Боб.
  Принцип доступности. Легкость в отношениях с самим собой помогает другим чувствовать себя свободно с нами.
  Принцип окопа. Когда готовишься к сражению, выкопай для себя такой окоп, чтобы в нем поместился друг.
  Принцип земледелия. Все взаимоотношения нужно культивировать
  Принцип 101 процента. Отыскать 1 процент, с которым мы согласны, и направить на него 100 процентов наших усилий.
  Принцип терпения. Путешествовать вместе с другими всегда приходится медленнее, чем путешествовать одному
  Принцип празднования. Подлинная проверка взаимоотношений заключается не только в том, насколько мы верны друзьям, когда они терпят неудачу, но и в том, как сильно мы радуемся, когда они добиваются успеха
  Принцип дружбы. При прочих равных условиях люди будут стремиться работать с теми, кто им нравится; при прочих неравных условиях они все равно будут это делать
  Принцип сотрудничества. Совместная работа повышает вероятность совместной победы
  Принцип удовлетворения. В замечательных взаимоотношениях сторонам для получения удовольствия достаточно просто находиться вместе.

Надо БЫТЬ там, где ВСЁ происходит... с компанией Securitas-Aurum!

   Когда я узнала  что  очередная,  4-ая Международная  конференция  “Securitas-Aurum”,  которая должна  пройти  в  Ялте   с  9  июня   я  решила  что, я не  успеваю  туда  приехать,  т.к.  возвращалась  из   Пекина  8  июня. Прямого рейса  из Вильнюса  на  Симферополь   нет, поэтому  могла  вылетать   только  из  Риги,  а  самолёт летает  в Симферополь  раз  в  четыре  дня.

 Сегодня,  когда  конференция,  на которую  я всё-таки  прилетела  уже  позади,  я  с  ужасом  представляю   что,  я могла  туда  не приехать,  и  пропустить  такую  встречу  со  многими  партнёрами,  с  которыми  мы   постоянно  общаемся  в сети.  Не встретиться  с  нашими президентами   Дитером  и  Дирком,  с  Симоной ( руководителем   по   связи с клиентами).

Огромное  спасибо Николаю Звереву  и  всей  Ялтинской  команде  за  тёплый  приём,  комфортное  проживание  в  гостинице  «Palmira Palace»,  организацию  самой  конференции.                     Компания  Securitas-Aurum  даёт  каждому  клиенту «крылья»,    наши президенты замечательные люди, которые  предоставляют  возможность каждому человеку, живущему на этой земле, сделать свою жизнь лучше и ярче!!!  Мы  чувствовали  их  поддержку, заботу и любовь!

На  Ялтинской  встрече  мы  увидели  друг друга,   поняли  что, нас всех объединяет  стремление  улучшать качество  своей жизни и желание помогать  людям   что,  у  нас  большая  и  очень  дружная  команда,  команда  позитивных  людей!  Что  нами  руководят  очень  открытые  и  профессиональные  руководители.   Пришло ясное понимание, что идет динамичное развитие бизнеса, видны пути этого движения и развития в моей  команде.

Уверена,  что  такие  встречи  у  нас  войдут  в традицию,  и  мы  все  с  радостью  будем  встречаться  вновь  и  вновь...

"Характер определяется двумя факторами: внутренним настроем и тем, как мы тратим свое время".
                                                                Элберт Грин Хаббард

Вот и закончились мои два прекрасных путешествия....

Такой незабываемый месяц !!!
С конца мая 10 дней я провела в Пекине, а вернувшись  в Вильнюс  сразу улетела в Ялту.
Теперь буду  выходить  в блог, поделюсь своими впечатлениями, пока эмоции переполняют...
В чём я очередной раз убедилась -
большинство задач решаются удивительно просто: надо взять и сделать.
Успех это возможность просыпаться утром и засыпать вечером, успевая между этими событиями делать то, что тебе нравится.